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Coordinator Legal & Trademarks (m/w/d)

Die OmniVision GmbH ist ein expandierendes mittelständisches Unternehmen in der Augenheilkunde mit Hauptstandort in Deutschland sowie Standorten in Österreich, Italien, Spanien und der Schweiz. In Deutschland gehört die OmniVision GmbH zu den führenden nicht-konzerngebundenen ophthalmologischen Unternehmen. Unser Produktportfolio umfasst Arzneimittel, Medizinprodukte und Nahrungsergänzungsmittel.

Im Zuge unseres starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Hauptstandort in Puchheim bei München einen engagierten und motivierten:

Coordinator Legal & Trademarks (m/w/d)

Ihre spannenden Herausforderungen:

1. Trademarks

Betreuung und Koordination des Trademarkerstellungsprozesses für Arzneimittel, Medizinprodukte und Nahrungsergänzungsmittel innerhalb der gesamten OmniVision-Gruppe
Dokumentation und Archivierung aller Trademark-relevanter Sachverhalte
Korrespondenz mit Anwaltskanzleien in Sachen Markenanmeldungen, Kollisionsüberwachung, Widerspruchs- und Einspruchsverfahren

2. Legal

Unterstützung aller HQ-Funktionen bei der Prüfung, Bearbeitung und Abschluss von Geheimhaltungsvereinbarungen mit Geschäftspartnern
Unterstützung ausgewählter HQ-Funktionen bei der Prüfung, Bearbeitung und Abschluss von Lizenz- und Lieferantenverträgen (nach vorheriger Absprache)
Korrespondenz mit Anwaltskanzleien in Sachen Geheimhaltungsvereinbarungen und Vertragsabschlüssen
Archivierung aller Verträge innerhalb des HQ

Ihr Profil:

Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
Einschlägige Erfahrungen im Bereich Trademark-Management und Legal / Vertragsmanagement
Erste Erfahrungen und/oder Offenheit im Einsatz von Anwendungen der Künstlichen Intelligenz
Hohe Motivation, Einfühlungsvermögen und kooperative Fähigkeiten
Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Englisch

Wir bieten Ihnen:

Eine unbefristete, langfristig orientierte Festanstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten mittelständischen Unternehmen der Pharmabranche
Ein attraktives Vergütungspaket
Weiterbildungsmöglichkeiten
Einen Jahresurlaub von 30 Tagen
Flexible Arbeitszeiten inkl. mobilem Arbeiten
Eine moderne IT-Infrastruktur
Moderne und klimatisierte Büros
Ergonomische Arbeitsplätze
Bezuschussung der Betrieblichen Altersvorsorge
Finanzielle Förderung beim Jobrad
Übernahme des Deutschlandtickets
Bezuschusstes Mittagessen inkl. kostenloser Getränke
Saisonaler Obstkorb
Firmenevents
EGYM Wellpass
Onlineportal für Mitarbeiterrabatte via Corporate Benefits

Klingt dies interessant für Sie?

Wir freuen uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbung (Anschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des nächstmöglichen Eintritts, Lebenslauf sowie Zeugnisse) z.Hd. Francisco Lopez, HR Manager.